病假期间可以解除劳动合同吗

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提问于 2024-05-13 |  · 其他问答 · 0人阅读

员工在病假期间单位是不可以解除劳动合同。劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照劳动法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》

第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

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