工伤不鉴定怎么算赔偿
热心网友
提问于 2024-05-13 | · 其他问答 · 0人阅读
分享
员工发生工伤用人单位未申报伤残鉴定的，劳动者可以要求用人单位依照《工伤保险条例》标准赔偿。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
我有更好的答案
（字数限制为10-2000字）
2024-05-13 4032 阅读
2024-05-13 4073 阅读
2024-05-13 4617 阅读
2024-05-13 3654 阅读
2024-05-13 4630 阅读
2024-05-13 3424 阅读
2024-05-13 3448 阅读
2024-05-13 4449 阅读
2024-05-13 4496 阅读
2024-05-13 4012 阅读
2024-05-13 4126 阅读
2024-05-13 3209 阅读
2024-05-13 4323 阅读
2024-05-13 4780 阅读
2024-05-13 3100 阅读
2024-05-13 4823 阅读
相关问答
-
3535阅读 05月13日
-
3280阅读 05月13日
-
3476阅读 05月13日
-
3131阅读 05月13日
-
3574阅读 05月13日
-
4068阅读 05月13日
推荐产品
-
社保缴纳可服务于40+城市
¥ 49.9¥ 69.9
-
社保补缴可服务于40+城市
¥ 69.9¥ 89.9
-
公积金缴纳可服务于40+城市
¥ 29.9¥ 39.9
热门总榜
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10